Ordet kaizen betyder kontinuerlig förbättring eller förändring till det bättre på japanska och syftar till att ständigt förbättra effektiviteten på personlig och på professionell nivå.
Det är en metod för kontinuerlig förbättring genom att gradvis göra små förändringar till det bättre och omfamna processen.
Kaizen har sitt ursprung i japanska företag efter andra världskriget där dess principer och funktioner blev kända som ”Toyota Way”.
Idag används kaizen inom många företag och har även blivit ett koncept för att införa önskvärda vanor och förbättra effektivitet och funktionalitet i våra egna personliga liv.